4月4日，記者獲悉，中國人民大學(xué)勞動人事學(xué)院課題組發(fā)布了《阿里巴巴零售電商平臺就業(yè)吸納與帶動能力研究（2017年度）》報告，數(shù)據(jù)顯示：2017年該電商平臺就帶動3681萬人就業(yè)，超六成商家的電商從業(yè)者月入超6000元。

據(jù)介紹，電商平臺產(chǎn)生了1405萬個交易型就業(yè)機會，進一步帶動了上游的研發(fā)設(shè)計、生產(chǎn)制造，下游的快遞物流、售后服務(wù)等環(huán)節(jié)共2276萬個帶動型就業(yè)機會（包括543萬個支撐型就業(yè)機會和1733萬個衍生型就業(yè)機會）。服裝鞋帽針紡織品類（354萬個）、日用品類（229萬個）、家用電器和音像器材類（113萬個）帶動的交易型就業(yè)機會數(shù)位居前三。

《報告》稱，受訪商家電商業(yè)務(wù)量近3年來增長迅速。

《報告》指出，電商領(lǐng)域還在三個方面存在明顯的人才缺口：一是電商戰(zhàn)略人才，二是電商合伙人，三是既懂得線上數(shù)字技術(shù)又了解線下零售實踐的復(fù)合型人才。